住友生命の年収ってどのくらい貰えるの？
この記事では↑このテーマで解説しますが、個人的には「いくら貰えるか？」というより、
高い年収を稼ぐために、
- 環境（どの会社や上司のもとで働くか）
- 前向きに営業できる心の状態
これらをどう整えるか？
これ↑がとにかく重要だと考えています。
そのため、下記↓について解説しますね。
- 住友生命の年収【特徴、ボーナスなども】
- 生保レディが年収を上げるコツ2選（知らないと年収で損）
私について
- 個人向けで第一分野を中心とした営業。毎月の契約は7〜10件以上
- お給料が10万円以下の月もありましたが、自分にぴったりな職場に転職したことで、ご契約をサクサクお預かりできるようになり、現在は60〜70万円以上は必ず越えるように。
- 以前の私と同じように、辛く苦しいストレスだらけの毎日を過ごしている生保営業さん向けに発信しています
記事のポイント
- 住友生命の生保レディの平均年収は365万円とされていますが、150万円~1,600万円まで幅が広い
- だからこそ、高い年収をいただくには環境を整えることが大事。特に上司との相性は、自身のマインドや成果にかなり影響するので、相性が悪い上司であれば真剣に転職を検討した方がいい
- 生保レディが転職するなら、無料のリクルートエージェントがおすすめですね(生保職員の転職サポート実績もかなり多い)。ここに頼って、イキイキと働けるようになった人が多いです
もくじ
住友生命の生保レディの年収
ここでは下記について解説しますね。
- 住友生命の生保レディの年収（人によってかなり異なる）
- 住友生命の年収の特徴
住友生命の生保レディの平均年収
住友生命の生保レディの平均年収は365万円とされていますが、150万円~1,600万円まで幅が広く「稼ぐ人はとにかく稼げる」という会社ですね。
※出所：openwork
お給料を上げるコツは後半のこちら(住友生命の生保レディの給料を上げるコツ)を参考にしてくださいね。
なお、個人ノルマとアポ取りに追われる毎日、上司からのプレッシャーにウンザリしている人は、
個人ノルマや経費の自腹がゼロである来店型の保険代理店のこちら(ほけんの窓口の仕事はきつい？ホワイト？年収や将来性)をチェックしてみてくださいね。
さて、なぜこんなにも年収の幅があるのか？その背景にはある特徴↓があるようです。
住友生命の年収の特徴
住友生命の年収の幅が広い理由として、下記が挙げられます。
だからこそ、こちら(住友生命の生保レディの年収や給料を上げるコツ)の内容に取り組むことが重要なんですよね
完全に成果主義
住友生命の生保レディの成果（お客さまから契約をお預かりすること）は、すべてお給料に反映されます。
その上限がないからこそ、稼ぐ人は年収1,600万円にも到達するんですよね。
数ヶ月ごとに査定があり、基本給が柔軟に変わる
これも住友生命の生保レディに限った話ではないですが、数ヶ月ごとに査定（評価）があり、成績が基本給に反映されます。
稼いでいる人にとっては、すぐに給料に反映されるのでありがたいですよね。
だからこそ、高い年収をいただくためにはこちら(住友生命の生保レディの年収や給料を上げるコツ)の内容に取り組むことが大切なんですよね。
住友生命の生保レディの年収は所長になると上がる
住友生命は所長になると年収の平均が上がるとされており、30万円ほどは安定していただけるとのことです。
住友生命の所長になるには①：採用
住友生命の所長になるには、個人営業を2名採用するという方法があります。
住友生命の所長になるには②：一定の成果を残し、部下を充てられる
一定期間在籍し、ある程度の成果と信頼を得れば、自然と部下を担当することになりますよね。
これも、住友生命で所長になる1つの手段です。
※成果を残すコツについては、こちら(住友生命の生保レディの年収や給料を上げるコツ)を参考にしてくださいね
住友生命の生保レディにボーナスはある？1年目は？
住友生命の生保レディのボーナスは、平均してお給料の1ヶ月分とのことです。
※参考：openwork
住友生命の1年目のボーナスは？
住友生命の1年目のボーナスは、夏と冬で下記になると言われています。
- 夏のボーナス：10万円以下
- 冬のボーナス：30万円前後
※参考：openwork
住友生命の生保レディのボーナスは2,3年目でも低めだが、所長になると上がる
住友生命のボーナスは、2,3年目の社員でも業界平均と比べると低めと噂されていますが、
所長になると月のお給料は30万円ほどになるとのことです。
住友生命の生保レディのボーナスを上げるには
所長にならないとボーナス上がらないのかな…
このように感じてしまうかもしれませんが、
成果を残せば（お客さまからたくさん契約をお預かりすれば）ボーナスも跳ね上がりますよね。
住友生命は生保レディの年収や給料は下がることも、上がることもある
住友生命では、成果次第では年収が下がることも当然あります。
逆に成果を出せばとにかく高年収を狙える環境なんですよね
なお、住友生命では保険を売る以外にもお給料を上げるコツがあるらしく、
この後↓のこちら(住友生命の給料が上がるとき)で解説しますね
住友生命の給料が下がる状況
やはり成果を出せていないと、住友生命でのお給料は下がるんですよね。
※参考：こちら(住友生命の生保レディが年収や給料を上げるコツ)
住友生命の給料が上がるとき
成果を出せば当然お給料は上がりますが、住友生命では、
自身のスカウトによって個人営業を採用できた場合、給料が一時的にアップする
という制度もあるようですね。
だからこそ、次↓のこちら(住友生命の生保レディの年収や給料を上げるコツ)の内容に取り組むことが大切なんです。
住友生命の生保レディの年収や給料を上げるコツ
生保レディの年収を上げるために、環境と自分を整える
これ↑が想像以上に大切なのに、できていないことが多いんです。
環境を整える：住友生命は本当に自分に合ってる？
住友生命の社風や文化、自分が希望する部署の方針は自分に合いそうですか？
「会社や部署の方針」は、成果を出すために本当に重要です。
自分と相性の悪い上司のもとで働くと、本当に成果が出ないんですよね
でも、ここまでチェックできている生保レディさんは少ないです（チェックするのも難しいですしね…）
※なお私の友人はほとんどがリクルートエージェントという無料の転職エージェントに「転職を検討している企業の社風や、部署の方針の最新情報」を確認していました。
こちらのホームページを見ると分かりますが、保険業界への転職サポート実績も豊富なエージェントなので、かなり詳しいようですね
自分を整える：住友生命で成果を出すために
住友生命は、成果を出せば高いお給料をいただけるからこそ、イキイキと営業できる心の状態にすることが重要です。
こんな↓上司のもとで営業していませんか？
- とにかくアンケートを集めるように指示してくる
- 「保険に入らないと、万が一の時にまずいことになる」とお客さまを怖がらせるような営業をおすすめしてくる
- 商品の説明をたくさんするように指示してくる
こんな営業を強要するような上司のもとで働いていては、契約なんて取れないんですよね。
上司との相性は、自身のマインドや成果にかなり影響するので、相性が悪い上司であれば真剣に転職を検討した方がいいんです。
もし生保レディが転職するなら、
- どの生命保険会社のどの部署が働きやすいか
- 離職者をたくさん出している、まずい上司は居ないか
↑こうした内部事情を詳しく知っている、保険業界への転職サポート実績が豊富なエージェントを使って転職するようにしてください。
なお個人的には無料のリクルートエージェントがおすすめですね、生保職員の転職サポート実績がかなり多いです。
実際、私は転職でイキイキ働けるようになりました。
注意
たった1人で転職活動をすると「どの会社の、どの部署はブラック」などの最新情報を無視することになるので注意です
転職しても悪い上司のもとで働くとなったら、お給料の面でも、精神的にも、厳しい状態になってしまいますよね
住友生命で高い年収を稼ぐために、
- 環境（入社を希望する部署の上司は自分に合いそうか？プロに最新情報を聞く）
- 心の状態（前向きに営業できる状態にするために、やはり環境、特に上司を整える）
これらにぜひ取り組んでみてくださいね。
住友生命の初任給の手取りは？
住友生命の初任給の手取りは低く、首都圏で手取り16万円ほどと言われています。
なお、住友生命の新卒の職種は下記の3つで分かれています。
- 総合キャリア職
- ビジネスキャリア職
- 総合営業職
住友生命の初任給：総合キャリア職
総合キャリア職は勤務地により、G・A・Rの３つのコースがあります(参考：住友生命の募集要項)。
なお初任給や昇給、賞与のデータは下記↓となっています。
総合キャリア職 初任給 Gコース：235,000円
Aコース：230,000円
Rコース：220,000円昇給 年1回（4月） 賞与 年2回（6月、12月） 引用元：住友生命の採用サイト
住友生命の初任給：ビジネスキャリア職
ビジネスキャリア職は原則、転居を伴う異動がない職種ですね。
なお初任給や昇給、賞与のデータは下記↓となっています。
ビジネスキャリア職 初任給 ○東京・大阪地区 196,100円
○その他地区
・愛知中央支社、愛知東支社 196,100円
・札幌地区、仙台支社、富山支社、広島支社、北九州支社 193,600円
・青森支社、熊本支社、宮崎支社 191,000円昇給 年1回（4月） 賞与 年2回（6月、12月） 引用元：住友生命の採用サイト
住友生命の初任給：総合営業職
総合営業職も原則、転居を伴う異動がない職種ですね。
なお初任給や昇給、賞与のデータは下記↓となっており、上記2職種と違って昇給が年に2回あります。
総合営業職 初任給 ○すみれい事業部：240,000円
※固定残業代(おおむね20時間分):32,200円を含む○大阪すみれい事業部、名古屋すみれい営業部：230,000円
※固定残業代(おおむね20時間分):32,200円を含む○福岡すみれい営業部、札幌すみれい営業センター、仙台すみれい営業センター、広島すみれい営業センター：220,000円
※固定残業代(おおむね20時間分):32,200円を含む※固定残業代を超える時間外勤務についての時間外手当は追加で支給昇給 年2回（1月、7月） 賞与 年2回（6月、12月） 引用元：住友生命の採用サイト
まとめ：住友生命の生保レディの年収
メモ
- 住友生命の生保レディの平均年収は365万円で、幅は150~1,600万円と広い
- 高い年収のため重要なことは、環境(職場の方針が自分に合っているかをチェック)と、自身の営業力を整えること
- 転職を検討しているなら、無料のリクルートエージェントが保険業界の転職にも強いので個人的におすすめ
なお、生保の営業職員におすすめの職種や、逆に絶対におすすめしない職種、転職の体験談はこちら(生保レディからの転職先は？)の記事で解説しています。
